今年是贯彻落实十八大会议精神的开局之年，为坚持求真务实的工作作风，杜绝“庸懒散软”现象，汉江中院采取五项举措狠抓队伍勤政建设：

一是实行院领导周值班制度。院领导、审判委员会专职委员每周轮流值班，以督促全院干警加强勤政建设，同时确保对突发事件的有效应对。

二是组成勤政考核专班。由纪检组长牵头，监察室、政治部、机关党委及办公室主要负责人组成日常监督小组，每月至少对各部门干警进行四次随机抽查，每次抽查情况记录在案，作为年终考核评优评先依据。

三是实行每日签到核查制度。干警每天上下班均需在《出勤记录本》上签字并注明到岗的具体时间，由各部门主要负责人或廉政监察员进行日常监督。

四是明确勤政考核范围。包括准时上下班、工作时间内不得随意串岗、聊天、上网游戏以及做其他与工作无关的事情，发现一次即做相应惩罚处理。

五是规范请销假制度。修订请销假管理规定，对因事临时离岗请假的情形也进行了规范，有效追踪各部门干警工作时间内的在岗情况。